Заказ обратного звонка

В настоящее время наш рабочий день закончен. Оставьте свой телефон и мы перезвоним в удобное для вас время!



Заказ обратного звонка

Ваш заявка принята. Ожидайте звонка.

  •  

    Время работы

    Пн - Пт 8.00 - 20.00

  •  

    Бесплатный звонок

    +7 (804) 333-20-77
    +7 (929) 819-88-78

Вопросы на полиграфе

wip_im

 

Содержание:

 

Проверка на полиграфе (детекторе лжи)

Тестирование на полиграфе часто воспринимается причиной для тревоги и страхов людьми, которым предстоит пройти эту процедуру. Правильное понимание того, что спрашивают на полиграфе при проверках, поможет вам правильно настроиться и пройти тестирование достойно, с лучшими результатами.

Проверка на полиграфе (детекторе лжи) используется в разных ситуациях: при трудоустройстве, в процессе выполнения трудовых обязанностей, во внутренних служебных расследованиях, в оперативно разысканной деятельности, в судебных разбирательствах, при разрешении семейных конфликтов и от этого зависит специфика задаваемых вопросов.

 

Какие вопросы задают на полиграфе?

Вопросы на полиграфе формулируются полиграфологом исходя из повода проведения проверки. Вопросы, задаваемые на полиграфе при приеме на работу и при проведении внутри служебного расследования, естественно, будут разными.

Вместе с тем, существуют и общие правила - нельзя использовать вопросы запрещенных тем (ущемляющие права и свободы человека), используются вопросы разрешенных категорий.

Религиозные, политические взгляды и предпочтения, национальная и расовая идентификация, подробности интимного характера, не должны быть предметом исследования согласно Главе 2 Конституция РФ и он может не отвечать на них.

Разрешенные категории вопросов:

  • нейтральные;
  • контрольные;
  • значимые;

Нейтральные вопросы необходимы для выяснения особенностей реагирования тестируемого на нейтральные стимулы, они не могут стимулировать всплески возбуждения («Вы проживаете в России?», «Вас зовут Николай?» и т. п.).

Контрольные вопросы формируются в обобщенном, размытом виде с целью провоцирования у тестируемого состояния замешательства. Эти вопросы не касаются совершения проверяемым противозаконных поступков. Формулировки контрольных вопросов на полиграфе таковы, что отрицание является явной ложью. Например: «За первые 25 лет жизни вы когда-нибудь присваивали то, что вам не принадлежало?». Наверняка тестируемый мог присваивать что либо чужое до 25 -летнего возраста, но в ходе проверки легко сознаться в этом становится проблематично, в следствии «вводной» - признание в такого рода кражах дает повод думать о вас как о способном на кражи и в других ситуациях в настоящем.

Значимые вопросы ориентированы на конкретные аспекты конкретных правонарушений с участием тестируемого. В случае с воровством вопрос этой категории может быть таким - «Вы взяли эти кроссовки?». Такие стимулы предъявляются с целью вызывания более сильных психоэмоциональных реакций у виновных тестируемых (поскольку они врут и знают, что они врут), чем у невиновных. Полиграф зарегистрирует сильный скачек показателей психоэмоционального состояния и даст сигнал полиграфологу для более детального анализа связи сильных реакций с конкретными вопросами значимой категории.

Тестируемый, не причастный к расследуемому преступлению, реагирует спокойно, без эмоциональны всплесков.

 

Вопросы на полиграфе при приеме на работу

Проверки на полиграфе, детекторе лжи при приеме на работу используются тогда, когда работодателю необходимы сведения о личностных, деловых особенностях соискателя, способных создать угрозу его предприятию. Это логично и законно, т.к. кандидаты, стремясь получить работу, могут приукрашивать свои анкетные данные, скрывать неудобные факты биографии.

Вопросы, задаваемые на полиграфе соискателям, будут касаться приема наркотиков, совершения краж, иных противозаконных действий на предыдущих местах работы, наличия долгов, связей с криминалом, мотивов поступления на эту работу и т.п.

Врать, стремясь представить себя в наилучшем виде, ненужно. Кто у нас не грешен? «Чистосердечное признание» может получить и положительную оценку работодателя при приеме на работу.

 

Вопросы задаваемые на полиграфе при плановых проверках

Плановые проверки персонала на полиграфе имею цель выявление работников, способных/наносящих предприятию вред своими умышленными/не умышленными противоправными действиями (воровство, откаты, злоупотребления, халатность и т.п.). Такие проверки проводятся 1 - 2 раза в год.

Вопросы, задаваемые на полиграфе испытуемому формулируются в зависимости от занимаемой должности и других, интересующих работодателя моментов.

Примерные вопросы на полиграфе в этих случаях: 

  • Дополнительный доход
  • За последние 12 месяцев, Вы получал ли хоть раз, какой-либо доход, кроме как от своей Компании или своих родственников?
  • Свой бизнес
  • Вы ведете, в настоящее время, какой-либо свой бизнес не связанный с бизнесом Компании?
  • Вы ведете, в настоящее время, какой-либо параллельный бизнес, аналогичный бизнесу Компании, однако свой собственный, не связанный с ресурсами своей Компании и ресурсами конкурентов, основанный исключительно на личных ресурсах?
  • Откаты
  • Вы получали, за период работы в Компании, какое-либо дополнительное вознаграждение от клиентов или поставщиков своей Компании, но в тайне от своего руководства?
  • Вы хоть раз, осуществлял какие-либо действия, направленные на получение отката от поставщика или клиента компании (вымогал, просил, ставил условие, намекал и т.п.)?
  • Объективность выбора клиента
  • За последние 12 месяцев, Вы хоть раз, лоббировали интересы чужой фирмы, в ущерб своей Компании?
  • За последние 12 месяцев, Вы хоть раз, лоббировали интересы чужой фирмы, без ущерба для своей Компании?

  

Вопросы на полиграфе в служебных расследованиях

Вопросы, задаваемые на полиграфе при проведении внутри служебных расследований, касаются тематики преступления, обстоятельств совершения преступления.

Работодатель может передать полиграфологу вопросы, которые его интересуют в связи со спецификой предприятия.

Примерные вопросы на полиграфе в этих случаях: 

  • Вам известно по какому поводу мы сегодня проводим тестирование?
  • По каким критериям вы были выбраны для прохождения тестирования?
  • Вы заинтересованы в том, что бы был точный вывод по результатам тестирования?
  • Знаете ли вы достоверно кто взял пропавшие деньги?
  • Пропавшие деньги взяли лично вы?
  • WiFi роутер, коробка из под которого была найдена в вашем шкафу, был украден вами?
  • WiFi роутер, коробка из под которого была найдена в вашем шкафу, вы купили в магазине?
  • ...
  • Кто нибудь готовил вас к этой проверке и инструктировал как можно обмануть полиграф?

 

Как отвечать на вопросы на полиграфе?

Вопросы, задаваемые на полиграфе, формулируются таким образом, что бы тестируемый давал однозначные ответы - «Да» - «Нет».

Отвечать на вопросы нужно искренно, честно, не пытаясь скрыть или как то повлиять на выдаваемую вами информацию. Вы можете помочь себе в этом, если на тестирование придете отдохнувшим, без напичкивания себя алкоголем-кофе-препаратами и иже с ними.

Опытного полиграфолога обмануть не удастся. Такие попытки буду легко обнаружены и дадут лишь повод для дополнительных вопросов, на которые ответить вам будет уже сложнее.

Не надо бояться проверки на детекторе лжи, особенно если винить вас не в чем.

 

Прямо сейчас Вы можете:

  • получить бесплатную консультацию по интересующим вопросам;
  • оставить заявку на проведение исследований/экспертизы;

 

Связаться с нами очень просто - позвоните!

 

Наш опыт - Ваша гарантированная безопасность!

 

Статьи по теме:

Что такое полиграф и как его проходить? 

Проверка на полиграфе | детекторе лжи

Услуги проверка на полиграфе

Цены на услуги - проверки на полиграфе (детекторе лжи)

Отзывы, кейсы полиграф детектор лжи

Полиграф против корпоративного воровства

 

 


Остались вопросы? Позвоните нам прямо сейчас!

Бесплатный звонок: +7 (804) 333-20-77

Моб. номер:  +7 (929) 819-88-78

Оставить заявку


1-poligraf.ru
Россия, МО, Москва, Измайловское шоссе,31, кор. 4 Г-Д, оф.37
Телефон: +7-929-819-88-78
Почта: fskb1@mail.ru